40 от 17.03.2011

Скачать (123 Кб)

Российская Федерация
Новгородская область Крестецкий район
Администрация Новорахинского сельского поселения

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от   17.03.2011  № 40
д. Новое Рахино

Об утверждении Положения
о представлении гражданами,
претендующими на замещение
должностей муниципальной службы,
и лицами, замещающими должности
муниципальной службы в Администрации
Новорахинского сельского поселения, сведений
о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера и организации
проверки представленных сведений


В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 года № 1065 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить прилагаемое Положение о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и лицами, замещающими должности муниципальной службы в Администрации Новорахинского сельского поселения, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и организации проверки представленных сведений.
2. Опубликовать постановление в газете «Крестцы».

Глава администрации                    Г.Н.Григорьев
   

Утверждено
                                                                     постановлением  администрации
                                                                     Новорахинского сельского поселения         
                                                                     от 17.03.2011    №  40

Положение
о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и лицами, замещающими должности муниципальной службы в Администрации Новорахинского сельского поселения, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и организации проверки представленных сведений

Настоящим Положением определяется порядок представления гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и лицами, замещающими должности муниципальной службы в Администрации Новорахинского сельского поселения (далее - муниципальные должности), сведений о полученных ими доходах, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера) и организации проверки представленных сведений (далее Положение).
1. Представление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
1.1. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее сведения) представляются в соответствии с порядком, утверждённым постановлением Новгородской областной Думы от 23.09.2009  № 1148-ОД «Об утверждении Положения о представлении гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей Новгородской области и лицами, замещающими государственные должности Новгородской области,  сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
      1.2. Сведения представляются в Администрацию поселения работнику кадровой службы, уполномоченному на получение, обработку, хранение, передачу и любое другое использование персональных данных муниципальных служащих, а также несущего ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение режима защиты этих персональных данных (далее уполномоченное лицо).
      1.3. В случае непредставления по объективным причинам лицом, замещающим муниципальную должность, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, данный факт подлежит рассмотрению
соответствующей комиссией, созданной распоряжением Администрации поселения».
1.4. Лицо, замещающее муниципальную должность, представляет ежегодно:
а) сведения о своих доходах, полученных за отчётный период (с 1 января по 31 декабря) от всех источников (включая денежное содержание, пенсии, пособия, иные выплаты), а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на конец отчётного периода;  
б) сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных за отчётный период (с 1 января по 31 декабря) от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия, иные выплаты), а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на конец отчётного периода в случае включения должности в соответствующий перечень.
1.5. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляются в  Администрацию поселения, работнику кадровой службы, уполномоченному на получение, обработку, хранение, передачу и любое другое использование персональных данных муниципальных служащих, а также несущего ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение режима защиты этих персональных данных (далее уполномоченное лицо).
1.6. В случае если гражданин, лицо, замещающее муниципальную должность, обнаружили, что в представленных ими сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера не отражены или не полностью отражены какие-либо сведения либо имеются ошибки, они вправе представить уточнённые сведения в порядке, установленном настоящим Положением.
Уточнённые сведения, представленные лицами, замещающими муниципальные должности, после истечения срока, указанного в пункте 1.4 настоящего Положения, не считаются представленными с нарушением срока.
1.7. В случае непредставления по объективным причинам лицом, замещающим муниципальную должность, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей данный факт подлежит рассмотрению соответствующей комиссией, созданной распоряжением Администрации поселения.
1.8. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемые в соответствии с настоящим Положением гражданином, лицом, замещающим муниципальную должность, являются сведениями конфиденциального характера.
1.9. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленные в соответствии с настоящим Положением лицом, замещающим муниципальную должность, при наделении полномочиями по должности (назначении, избрании на должность), а также представляемые им ежегодно, и информация о результатах проверки достоверности и полноты этих сведений приобщаются к личному делу лица, замещающего муниципальную должность.
В случае если гражданин, представивший в соответствии с настоящим Положением справки о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, не был назначен на муниципальную должность, эти справки возвращаются ему по его письменному заявлению вместе с другими документами.
1.10. В случае непредставления или представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданин, претендующий на замещение муниципальной должности, и лицо, замещающее муниципальную должность, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в соответствии с настоящим Положением гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей, и лицами, замещающими муниципальные должности.
2.1. Настоящим Положением определяется порядок проверки:
а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в соответствии с настоящим Положением гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей, и лицами, замещающими муниципальные должности;
б) соблюдения лицами, замещающими муниципальные должности, требований к служебному поведению.
2.2. Проверка, предусмотренная подпунктом «а» пункта 2.1 настоящего Положения осуществляется по представлению Главы администрации поселения, Главного специалиста администрации.
Представление оформляется в письменной форме отдельно в отношении каждого гражданина или муниципального служащего.
2.3. Основанием для проверки является письменно оформленная информация:
а) о представлении гражданином или муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, представляемых им в соответствии с подпунктом «а» пункта 2.1 настоящего Положения;
б) о несоблюдении лицами, замещающими муниципальные должности, требований к служебному поведению.
2.4. Информация, предусмотренная пунктом 2.3 настоящего Положения, может быть предоставлена:
а)  правоохранительными и налоговыми органами;
б) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских объединений, не являющихся политическими партиями;
в) кадровой службой или специалистом по кадровым вопросам Администрации поселения.
Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
2.5.Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о её проведении. Срок проверки может быть продлён до 90 дней лицами, принявшими решение о её проведении.
2.6. Уполномоченное лицо Администрации поселения осуществляет проверку самостоятельно.
При осуществлении проверки уполномоченное лицо Администрации поселения отдела вправе:
а)  проводить беседу с гражданином или муниципальным служащим;
б) изучать представленные гражданином или муниципальным служащим дополнительные материалы;
в) получать от гражданина или муниципального служащего пояснения по представленным материалам;
г) направлять в установленном порядке запрос в органы прокуратуры, иные федеральные государственные органы (кроме федеральных органов исполнительной власти, уполномоченных на осуществление оперативно-розыскной деятельности), государственные органы Новгородской области, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее государственные органы и организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или муниципального служащего, его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений, представляемых гражданином или муниципальным служащим, о соблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению;
д)  наводить справки у физических лиц и получать от них информацию и их согласия.
2.7. В запросе, предусмотренном подпунктом "г" пункта 2.6 настоящего Положения, указываются:
а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;
б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) гражданина или муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются, либо муниципального служащего, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;
г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
д) срок представления запрашиваемых сведений;
е) фамилия, инициалы и номер телефона муниципального служащего, подготовившего запрос;
ж)  другие необходимые сведения.
2.8. Уполномоченное лицо Администрации поселения обеспечивает:
а) уведомление в письменной форме муниципального служащего о начале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания подпункта "б" настоящего пункта - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;
б) проведение в случае обращения муниципального служащего беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим.
2.9.По окончании проверки уполномоченное лицо Администрации поселения обязано ознакомить муниципального служащего с результатами проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных.
2.10. Муниципальный служащий вправе:
а) давать пояснения в письменной форме: в ходе проверки по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 2.8 настоящего Положения по результатам проверки;
б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;
в) обращаться в Администрацию поселения или в соответствующую кадровую службу с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 2.8 настоящего Положения.
Пояснения приобщаются к материалам проверки.
2.11.На период проведения проверки муниципальный служащий может быть отстранен от замещаемой должности на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о её проведении. Указанный срок может быть продлён до 90 дней лицом, принявшим решение о проведении проверки.
На период отстранения муниципального служащего от замещаемой должности денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.
2.12.Уполномоченное лицо Администрации поселения представляет лицу, принявшему решение о проведении проверки, доклад о её результатах.
2.13.Лицо, принявшее решение о проведении проверки, информирует о её результатах должностное лицо, уполномоченное назначать (представлять к назначению) гражданина на должность муниципальной службы или назначившее муниципального служащего на должность.
2.14.Сведения о результатах проверки с письменного согласия лица, принявшего решение о её проведении, предоставляются Администрацией поселения с одновременным уведомлением об этом гражданина или муниципального служащего, в отношении которых проводилась проверка, органам и должностным лицам, предоставившим информацию, явившуюся
основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных.
2.15.При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
2.16.При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о несоблюдении муниципальным служащим требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов либо требований к служебному поведению, материалы проверки представляются в соответствующую комиссию, созданную распоряжением Администрации поселения.
2.17. Материалы проверки хранятся в Администрации поселения в течение трёх лет со дня её окончания, после чего передаются в архив.